电子投稿指南

中国组织中的创新与变革

2010年6月16日-- 20日,中国,上海,华庭酒店

投稿系统将会在2009年9月15日开启

 


此篇投稿指南将会带领您通过电子提交程序,请仔细阅读并按说明进行提交。

文章准备
请注意,作者信息或是可供评审人员识别的有关作者信息是不被允许出现在所要提交的投稿中的。您需要将您的具体信息通过网络方式进行录入,每个作者都需要填写姓名、职务、地址和联系电话。

联络
在网络提交系统中,您可以为每篇文章选择一个作者作为联络人,最终的确认函我们也将邮寄至此作者。

形式
大会提供四种论文形式,分别是英文宏观、英文微观、中文宏观和中文微观。每篇文章只可以选择一种论文形式进行提交。

领域与关键词
您需要在以下领域中选择最少1个最多3个关键词:

- 广泛内容领域:商业政策和战略、企业家职权、人力资源管理、国际商务和管理、组织管理原理、组织行为、公共和非营利组织。

- 特定内容领域:职业、竞争战略、冲突管理、公司治理、企业的社会责任和道德、企业战略、创造力、跨文化管理、组织多样性、外国直接投资、群体和团队、关系和网络、个人特性、创新、领导能力、跨国公司动力机制、组织文化、组织的发展和变革、技术和知识管理。

- 方法论领域:方差/协方差分析、档案编码、案例分析、内容或原文分析、人种学、访谈方法、多层次分析、面板数据分析、回归方法、结构方程模型。

提交
您需要通过2009年9月15日开启的在线系统提交您的手稿,请依据以下说明进入到提交系统:

1. 打开会议网站 http://www.acmr.org/Conferences/Conf2010
2. 点击左侧的“会议登录”。
3. 如果您之前已经在网站注册,请您直接登录,如果没有,请您注册一个新的帐户。
4. 登录以后,请点击:“新手稿提交”,然后依据屏幕上的说明进行文章的提交。